働きやすい職場づくりへ 企業交流セミナー
山形県ではワーク・ライフ・バランスの推進など、県内企業の働きやすい職場づくりの事例を共有し、
各企業の取組みの参考としていただくため、人事・労務担当者等を対象としたセミナーを開催します
開催概要
【日 時】 山形会場：２０２６年８月２４日(月) １３：３０－１６：３０ 酒田会場：２０２６年８月２５日(火) １３：３０－１６：３０ ※※両日とも講演内容は同じです 【会 場】 山形会場：山形テルサ・大会議室 酒田会場：公益研修センター （東北公益文科大学内）・２Ｆ中研修室 【締 切】８月１９日(水) 【内 容】 第１部：講演 働きやすい職場の本質 ～制度だけでは実現できない「組織文化」の力～ 人が定着する職場は、組織文化から生まれる
講師：兵藤 雅子氏 LINK&LEAP 株式会社 代表 ／ 組織開発コンサルタント キャリアの出発点は東海旅客鉄道株式会社。その後、国内外での子育てを含む１７年間の専業主婦期 間を経験。評価や成果が可視化されにくい環境において成長プロセスを観察してきた経験が、現在の組織開発実務 における「育成」や「関係性設計」の土台となっている。現在、多業種企業に対し外部組織開発パートナーとして伴 走支援を行う。一貫したテーマは、「当たり前を疑い、可能性を再定義すること」。組織開発の実務経験と多様な環 境での育成経験を踏まえ、ワークとライフを分断ではなく“成長の循環構造” として捉え直す視点を提示する。
第２部：県内企業による事例発表 山形会場： NDソフトウェア株式会社（南陽市） 酒田会場： 有限会社菅原物流（鶴岡市） 第３部：交流会 「私たちは、どのように組織文化をつくっているのか？ 」～日々の関わりから考える組織文化～ 体験型ワークを通して、日々の関わり方が場の雰囲気や対話にどのような影響を与えているのかを振り返ります。参 加者同士の対話やフィードバックを通して、一人ひとりの関わり方が組織の「当たり前」を育み、それが組織文化へ とつながることを考える交流型ワークです。
【お問い合わせ】 「働きやすい職場づくりへ」企業交流セミナー事務局 山形放送イノベーション事業部 電話：023-664-0190（平日9:30-18:00） メール：watanabe-e@ybc.co.jp 【主 催】山形県産業労働部 雇用・産業人材育成課 働く女性サポート室